2019大学生暑期实践活动策划书

2020-12-07 16:23:18 字数 4915 阅读 5267

中国矿业大学(北京)

矿业先锋队

《科学发展观在煤矿生产中的贯彻落实及其现实意义》

大学生暑期实践活动策划书

一、 活动主题

科学发展观在煤矿生产中的贯彻落实及其现实意义

二、 活动目的及意义

我国是一个煤炭大国,煤炭资源分布广泛、总量丰富、煤类齐全、煤质优良,是优势矿产,是煤作为我国主体能源的重要物资基础。但是,煤炭资源现状不容乐观,勘探程度低、经济可采储量和人均占有量少,煤矿点多面广,产业集中度低,资源配置不合理,导致资源浪费严重;资源配置与区域经济发展水平和消费需求不相适应;与水资源呈逆向分布;生态环境和水资源严重制约着煤炭资源的开发。客观、科学地认识我国煤炭资源的现状和优势。

针对我国现阶段煤矿的现状,我们应该积极响应国家的政策,认真贯彻**提出的科学发展观,针对长期危及煤炭行业健康发展的超能力生产问题,站在为国民经济发展提供煤炭能源安全保障的高度,大力推进煤矿企业按核定能力组织生产工作,有效规范煤炭生产秩序,促进煤矿科学、安全、合理、高效生产,推动煤炭工业的稳定协调发展。

通过采用先进的技术设备和现代化的管理,可以实现安全性好、人少、效率高、效益好、矿井通风积极、工人生产好;技术经济指标达到或接近国外先进煤矿水平的现代化矿井。

最后,我们相信通过自己的积极努力,能够了解煤矿的相关知识,积极促进煤矿与环境的和谐发展。引导大学生学煤、懂煤、爱煤,注重节能减排。

三、活动内容

深入矿区、深入能源生产一线、专题调研矿区地理人口、经济、煤炭产业概况,了解能源(煤炭)工业的发展历程,了解能源(煤炭)科技的发展变化趋势,调研现代化矿井,积极为矿区发展献计献策。

根据项目组的意见,我们将在充分尊重和征求当地工人意见和建议的基础上,结合大学生的实际情况,自主安排活动的具体内容,根据已有我们对活动地的了解,我们对本次活动有如下暂时性的安排。

我们计划设置的内容:

1、发放调查问卷:

在调查活动中我们准备了300份调查问卷,将对矿区工人及职工家属和周边群众展开深入调查,调查他们的生活水平、经济状况、对煤矿现状的了解和煤矿发展与环境的关系。

2、与煤矿工人互动:

在发放调查文件之余我们还将与矿区工人及职工家属做一些互动活动,深入了解他们的生活情况及对矿区生产的建议和意见,了解他们对环境保护的认识。

根据了解到的情况,开展适当的有针对性的宣传活动。

三。根据当地文化和风俗习惯对活动进行调整和补充。

四、背景简介

1、高阳煤矿基本概况

(1) 地点及工作人员:高阳煤矿隶属于汾西矿务局,位于山西省吕梁地区孝义市以西15公里处的高阳镇。高阳煤矿现有家庭成员2万余人,职工6178人。

(2) 交通:铁路专用线与南同蒲线相连,108、307国道横穿矿区,北接石太、京广、北京

9、 京沪铁路、南陇海、侯月、太焦铁路,交通十分便利。

(3)能源及储备:,矿井井田面积53.28平方公里,地质储量6.3亿吨,为霍西煤田二迭纪山西组和石炭纪太原群,年产煤炭200多万吨。

五、活动可行性

本次活动时间为8月1日至8月7日队伍由6人组成,由于当地实际情况和我们所了解的差异性,根据我们的经验积累,结合我们要做的事情,当队伍到达目的地后我们才能审查所能为与不能为的事情,争取在我们活动的最大限度内出色完成计划的事情,针对当地实际情况我们将开展调研活动的同时针对当地具有突出能力的人或事物进行调查研究,根据实际情况在条件适当的情况下,争取在当地煤矿和职工家属的支持下开展相关活动,促进大学生与煤矿工人之间多交流,共同建设工作,锻炼自身才干、影响更多的大学生关注煤矿,积极投入煤矿安全、可持续发展和与环境和谐发展的建设中来,达到我们“了解煤矿有关知识,积极宣传煤矿与环境的和谐发展”的目的,更好地服务于煤炭事业,发展我国煤炭行业。

六、具体计划

调研计划

1. 时间地点对象等

时间:2010年8月1日-8月8日

地点:山西汾西矿业集团高阳煤矿

调研人员:团队所有成员

2. 具体调研课题内容

(1) 了解矿山工人的生活水平和经济水平,国家对煤矿工人的优惠政策是否对他们有帮助。

(2) 煤炭开采与环境保护。煤炭开采对环境产生的影响以及自然环境给煤炭开采带来的制约因素,还有本地区由于煤炭开采造成的环境污染及企业对治理环境污染的态度。

(3) 煤矿工人和管理者对科学发展观与煤矿生产和现代化标准煤矿建设的关系有一定的认识。对煤矿安全生产措施是否满意,对煤矿安全有什么建设性意见。

3. 调研安排

1、 了解整体状况,再根据具体情况适当调整调研方案

2、 每调研一个人要总结;要形成详细完整的资料记录

3.总结:每天定期进行总结,并总结从第二天或第三天晚上每晚进行的所有研究。

4、 结束后每队员上交调研报告一篇

4. 理论准备

1收集、整理与课题有关的秘书、资料,并进行交流研究

2研究方法和报告撰写方法

3、 通过相关老师和运用专业认识辽西,完善策划、充实理论基础

5. 问卷调查表(见附表)

与煤矿工人互动

6. 时间地点对象等

时间:2010年8月2日

地点:高阳煤矿职工活动中心

参加人员:全体队员、矿工及其家属

7. 具体活动内容

与矿区工人及家属做活动,以问答等形式普及科学发展观在煤炭生产中的现实意义。让更多的人了解科学发展观。邀请更多的知名矿山工人举办座谈会,让大学生对煤炭生产有进一步的了解。

了解矿工家属的生活状况,与矿工家属一起做饭,了解他们的生活态度。

8. 活动安排

每项活动的具体日程安排取决于当地时间和人们的生活习惯。

9. 活动准备

收集一些科学发展观和煤炭生产方面的知识,想想你不懂却想了解的煤炭知识。咨询有关当地的一些风俗习惯。

七、具体活动日程安排:

1、前期准备:

(1)、7月28日——7月29日

a、完成详细的活动策划

b、 认真学习科学发展观和煤矿生产相关知识

c、 准备好随身携带的材料、信息和必要的物品

(2)、7月30日——7月31日

a、 开展出发前集中培训,增强队伍整体实力

b、 丰富科学发展观和煤矿生产资料,完成调查的具体内容

2、活动过程:

由于本次活动时间长、内容多,为了保持活动的连续性和效率,活动内容分为三部分:,

(1) 在现有资料的基础上,做好宣传工作。

(2)、完备相关课题的调研.

(3) 努力建立健全地方科研成果档案。

3、后期安排:

(1) 有效明确分工,整理分析研究资料,讨论组织编写研究报告和经验。

(2)、及时地将相应有利于矿区和谐建设的信息给予当地反馈,并在能力范围内提出建设性且具有实际可行性的意见和建议

(3)、作好后期的宣传工作

(4)、总结经验阶段

a: 总结活动中的好经验、好方法,分析找出不足之处,提出解决办法。

b:将优秀报告、成员心得及各种材料整理存档。

(5)、活动后期负责人将活动中尚未完成的任务分析整理带回学校,并在最短时间内给于反馈,争取予于合理的解决。

4、具体活动时间

8月2日:初步了解矿区生产生活情况,熟悉矿区周边环境。

8月3日:向矿区不同人**放问卷,对反馈信息进行整理统计。

8月4日:就贯彻落实科学发展观及其现实意义,专访矿山管理人员。

8月5日:走访矿区职工及周边居民,认真听取和记录他们对矿区生产发展的意见和建议。

8月6日:深入调研矿区生产对周边居民生活及周边生态环境产生的具体影响。

8月7日:与矿工及其家属互动,宣传科学发展观。

8月8日:对采集的各项信息进行汇总。与矿区人员告别。

注意:活动内容可能会根据当地情况进行调整,但主题不会改变。

5、我们如何组织

(一)职能分工:

根据每位成员的专业特点和成员之间的协商和会议决定,我们初步制定了以下人员分工方案:

指导员: 陆明心

队长: 陈杨

副队长: 崔东升

通迅员: 高仁杰

安全员: 李洪蛟

后勤负责人: 宫学伟

摄影负责人: 黄绍涛

(二) 职责分工

指导员:指导活动全过程,把握活动方向,提供经验指导。

队长: 负责成员之间统筹协调组织工作,把握队伍进行状况,保证活

活动开展顺利高效,并根据实际需要参与和调整活动。协调各项工作,协调内外关系,安排全队任务,督促活动开展。

副队长: 根据队伍需要和活动要求,协助队长工作,负责每天管理的点名和整体队伍的纪律具体执**况,并在队长委托或是缺位时,代行队长职责。

安全员:负责每名队员的人身、财产安全,宣传安全意识,保护本队公共财产。安全员对存在不安全风险的行为有一票否决权。

财务总监:统一管理团队财务,严格保证资金的合理、经济使用。

后勤经理:负责所有团队成员的交通,住宿等,为活动提供强有力的后勤支持。

摄影师:捕捉精彩的场景,提供* *资料,并为我们的团队积累有用的历史和实用资料。

通讯员:记录日常信息,感人的场景和故事,负责日常会议记录和组长安排的其他记录任务。

研究负责人:指导研究方法,安排课题组工作计划,协调研究活动。

须指出: 我们的负责人要对活动的开展实施有一个清醒的认识和比较全的把握,并且根据情况的变化做出合理的调整,让我们的每一个会员得到切实的锻炼,保证我们活动实际效果的取得。

★注意的问题

安全安全:安全的绝对权

团队精神:我们是一家人

合作理念:谦、和、忍、让

1、一切活动均要以“科学发展观在煤矿生产中的贯彻落实及其现实意义”

同时,各小组根据实际情况开展不同的工作。

2、保证“安全第一”是开展活动的前提,落实“安全第一”是活动顺利进行的关键。

要求:a)、每支队伍必须有一名经验丰富的队员作安全员,确保队员的人身安全、财产安全,尤其要绝对保证女生的安全;在小组活动中,人员配置要合理,每个小组都要有专人负责本组的安全。

b)、安全员必须尽职尽责,能随时发现问题、并提醒队员,安全员对存在不安全风险的行为有一票否决权。

c)、出行前,各队伍负责人必须召集全体队员开会,进行安全、纪律培训。

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